
Comercio en alerta por intentos de modificar jornadas laborales
Redacción El Tribuna
Mirna Moral, secretaria general del Sindicato de Empleados de Comercio (SEC), analizó en Elementos FM la situación de los trabajadores del sector frente a las recientes propuestas de las cámaras empresarias para las festividades de junio. La dirigente comentó las intenciones de algunos sectores comerciales de modificar el calendario de feriados por el Día del Padre y de imponer horarios corridos.
La polémica comenzó debido a sugerencias de mover feriados o establecer jornadas especiales de cara al 15 de junio. Moral fue tajante al señalar que las decisiones sobre los días no laborables no pueden quedar al arbitrio de un sector. “El comerciante siempre quiere vender y al empleado se lo trata de manejar para el lado que a ellos creen que les va a convenir”, disparó. Para la secretaria general, existe una desconexión entre lo que las cámaras anuncian y la realidad de los locales.
Uno de los puntos de mayor fricción en la entrevista fue la modalidad de pago y el cumplimiento de las leyes en las empresas locales en comparación con las grandes cadenas nacionales o internacionales. Moral no ocultó su malestar por lo que considera un trato injusto hacia el trabajador sanjuanino por parte de capitales provinciales. “Cualquier supermercado de afuera viene y paga lo que corresponde. Y los netamente sanjuaninos, disculpa la expresión, negreamos a las personas”. En ese sentido, recordó que el sindicato no se opone a que los comercios abran sus puertas en fechas especiales, siempre y cuando se respete el marco legal de remuneraciones y descansos.
Con respecto a el Día del Padre y cómo esto afecta la planificación de las familias trabajadoras. La secretaria general señaló que los empleados necesitan previsibilidad para saber cuándo comprar sus propios regalos o simplemente organizar su economía doméstica. Respecto al feriado del 13 de junio, fundacional para San Juan, aclaró que al no ser un feriado con alcance nacional, la actividad comercial será normal para la mayoría de los trabajadores, exceptuando la administración pública.


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